上班之后需要明白的道理(60条)

1.入职前,一定要把自己当回事;入职后,不要太把自己当回事。

2.嘴巴要甜点,腿脚要勤点,头脑灵活点,心胸宽广点。

3.不说他人是非,不论别人短长。手里有活干,眼中则无事。

4.要想以后成为领导,必须先把自己变成领导的心腹。

5.自己的工作自己独立完成,别人没有义务帮你。

6.不是每份工作都能赚到钱,但赚不到钱至少可以赚知识,赚不到知识再差也能赚阅历,总之不会轻易让你空手而回。

7.必须牢记言多必失,话多如水。大多数时候职场上没有朋友,只有竞争对手。

8.不该打听的千万别打听,不该说的千万别说。

9.公司里那些年轻漂亮的妹子,一定会有领导罩着,轻易不要动她们的念头。

10.如果要想在公司干下去,必须记住公司领导什么时候都是正确的。

 

上班之后需要明白的道理(60条)
 

11.如果一个公司的人事和财务部门很多人辞职了,那么你也可以离开公司了。

12.公司里那些平时很清闲的人,往往有着很深的背景,要与他们搞好关系而不是瞧不起他们。

13.不要把领导在酒桌上对你的承诺当真,更不要试图让他想起曾经对你许下过承诺。

14.职场如战场,要时刻保持高度的危机感,一定要有终身学习的态度和能力。

15.领导对工作只注重结果,而不会注重过程。面对同一样工作任务,要么出众,要么出局。

16.对每一项工作尽量提供更可能多的方案,让领导多做选择题而不是让他去做解答题。

17.不要轻易与同事评价公司的老板或领导,也不要谈论公司的事情,人微言轻永远不会错。

18.虽然很难,但也要学会拒绝,否则一些老员工会把你当牛当马来使唤。

19.任何时候或场合都不要让领导去适应你,而只有你去适应领导。

20.不要认为工作会害你,其实会害你的只有别人。

 

上班之后需要明白的道理(60条)
 

21.不到万不得已不要撒谎,否则你会发现有时候为了圆一句谎言需要更多的谎言去掩盖。

22.公司欢迎的是那些以创业者的心态来工作的员工,而不是以打工者的心态来混日子的员工。

23.如果自己没有技术和年龄的优势,不是迫不得已,不要频繁跳槽。

24.跟领导相处一定要拿捏好分寸,不能抢了领导的风头,更不能在领导面前夸夸其谈。

25.职场上没有免费的午餐,只有付出才能有收获,这里只讲等价交换。

26.求职时不要说你是来学习的,公司招人是来创造效益的,不是招人来学习的。

27.学历只是进入职场的敲门砖,而不是你可以永远拿来炫耀和讨价还价的资本。

28.进入职场后,别人不会关心你毕业的学校和学历,他们只在乎你的能力和实力。

29.不要只知道埋头干活,也要学会抬头看路,要把粉擦在脸上而不是捏在手上。

30.不要跟一般的同事走得太近,今天你和他掏心掏肺,也许明天他就会让你撕心裂肺。

 

上班之后需要明白的道理(60条)
 

31.在领导看来,一个天天都在加班的人不一定是因为他很勤奋。

32.遇到矛盾和冲突时,一定要学会换位思考,这样可以免去很多不必要的麻烦。

33.开会发言时一定要简明扼要直击重点,不要拖泥带水不得要领,只有领导才有资格那样做。

34.经常向领导汇报你工作的进展情况,让他知道你一直在朝目标努力。

35.不要轻易对领导讲没有功劳也有苦劳这句话,在公司只讲功劳不讲苦劳,除非你在体制内。

36.不要想干最轻松的活拿最高的薪水这种好事,要知道工作量总是远远高于你的薪资。

37.低调做人没有错,但绝不能无原则地一味忍让,该出手时就出手。

38.可以仰望星空,但必须脚踏实地。根据自己的能力设定目标,好高骛远没啥用。

39.领导安排工作时没有听懂就要问,不要觉得没听懂很丢脸,而往往是最后没干好更丢脸。

40.不要一遇到困难就想跳槽,问题没有解决不管你去哪儿都一样。

 

上班之后需要明白的道理(60条)
 

41.职场上的话语权永远掌控在实力比你强大的人手上,轮不到你做决策的时候就闷着。

42.都说职场上细节决定成败,但从实际情况来看,过分纠结细节更多的只是浪费时间。

43.很多时候选择比努力更重要 ,如果发现有人能够罩着你,看准了就坚决跟他混。

44.职场上取得成功的关键是首先要做到能取代别人,最后再做到让别人无法取代你。

45.做出成绩,不要心高气傲,很多时候离开了平台,你可能什么也不是。

46.故意躲避领导,其实就是在躲避机会,如果你无欲无求,当我没说。

47.工作和生活一定要分开,不要将生活中的情绪带到工作中来。

48.向领导汇报工作时,丰富详实的数据比任何华丽的词藻都管用。

49.凭运气出成绩只能管一时,只有凭能力才可能管得更久,机会从来都是属于有准备的人。

50.多向别人讲他喜欢听的话,学会赞美夸奖别人不会给你带来什么损失,不要轻易恶语伤人。

51.与很多人互加了微信或者一同喝过酒并不等于你就拥有了很广的人脉,人脉资源建立在地位或能力等同的基础上,你必须同样要让别人觉得有利用价值。

52.尽量不要拉帮结伙,不要轻易让别人给你划圈子或者归为哪类人。那样的话一旦站错队你就完了。

53.不管你在任何时候生任何地方对领导说过的坏话,最终都会传到领导那里。

54.领导向你表示原则上可以,那就是不可以;原则上不可以,那就是可以;原则上自愿,那是必须;原则上必须,那就是自愿。

55.一件工作如果说由大家负责,那就是说不需要人负责,这个时候千万不要强行出头。

56.你只需要向老板提供解决问题的方案,而不是要替老板决定如何解决问题。

57.职场不是考场不允许抄答案,反而要学会借鉴别人成功的经验和案例。

58.不要做最早下班的那个人,更不要做最晚上班的那个人,在岗位上多坚持几分钟并不是多难的事。

59.不要与你的领导抢功劳,任何功劳都是在他的领导之下才取得的。

60.被公司辞退,书面语言叫解除劳动关系;老百姓语言叫炒鱿鱼;阿里巴巴叫向社会输送人才,京东公司则称为毕业。

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