什么是遴选?什么是选调?
公务员遴选是在机关单位内部的人员由低到高的流动形式。即遴选一般是指省、部级或地市级机关从基层公务员中招考。简单地说，遴选就是上级机关面向下级机关选拔优秀公务员的一种重要方式，也是公务员进入高层次平台的最佳途径。
遴选考试通过率非常低，因为职位太少，参加考试人员太多。省部委公务员遴选全国每年只有几百个岗位，竞争不是一般的大，而是非常最大，激烈程度远远超过公务员考试。遴选可以说是公务员中的“公务员”，考上了就是基本上就拥有“金饭碗”。
选调生，是吸引高层次人才的绿色通道。是中央或各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体。
选调生的条件：必须是985、211名校硕士研究生，党员(包括预备党员)学生干部，成绩优秀，获得优秀团员称号或获得国家奖学金、省部级奖学金、校级奖学金;校级以上奖励，德、智、体全面发展的优秀学生。这些条件满足之后，由部委统一组织，分为集中选调和定向选调，考试难度不大。一旦入选，过体检、政审关即可上任成为公务员。
总结：遴选就是上级机关面向下级机关选拔优秀公务员的一种重要方式，也是公务员进入高层次平台的最佳途径。即从低层选拔优秀的公务员→中央、省、市平台上工作，是公务员中的“公务员”，考上了就是基本上就拥有“金饭碗”。
选调生是中央或各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科生，及其以上毕业生到基层工作。即从优秀的大学本科生及以上学历→基层公务员的，是重点培养的群体，将来党政领导干部后备人选。
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